Evenementen
Actualiteitenbijeenkomsten Arbeidsrecht
Ook in 2019 organiseert het servicegebied arbeid en onderwijs diverse actualiteitenbijeenkomsten. De ervaring leert dat deze lunchsessies goed worden bezocht en ...
Arbeid
Ontslag
Juridische ondersteuning bij individueel of collectief ontslag.
De noodzaak om medewerkers te ontslaan kan zich voordoen bij een reorganisatie. Ook zijn er situaties waar de aanleiding ligt in persoonlijke factoren, zoals disfunctioneren, een verstoorde verhouding of ziekteverzuim. Tussen beide is een wereld van verschil. Bij een individueel ontslag op staande voet, bijvoorbeeld, spelen totaal andere juridische aspecten dan bij een collectief ontslag op bedrijfseconomische gronden. Wij hebben veel ervaring met beide vormen van ontslag. En we zetten voor onze klanten alles op alles om een zo goed mogelijk resultaat te behalen.
Meer weten? Neem gerust contact met onze advocaten op.
Vragen van onze klanten.
Aan welke eisen moet een ontslag op staande voet voldoen?
Wanneer is het dossier goed genoeg voor ontslag wegens onvoldoende functioneren?
Hoe ga ik om met langdurig of frequent zieke werknemers?
Wat komt er allemaal kijken bij collectief ontslag van 20 of meer werknemers?
Mag ik zelf bepalen welke werknemers ik wil ontslaan als ik moet inkrimpen?
Hoe werkt een ontslagprocedure bij de rechter?
Hoe werkt de digitale ontslagprocedure bij het UWV?
Wat moet in een vaststellingsovereenkomst worden opgenomen als de samenwerking in onderling overleg eindigt?
Klant aan het woord.
Ik kijk terug op een samenwerking van ruim 10 jaar. Wat mij altijd bijzonder treft: de snelle (ook buiten normale kantooruren) en adequate manier van ingaan op allerhande juridische vragen, gecombineerd met een hoge kwaliteit én een heel klantvriendelijke opstelling en uitstraling.
Essilor - Josée Koreman
Meer weten?
Neem gerust contact met ons op.
Onze advocaten helpen u graag.
Actualiteiten.
- 5
-
-
Evenementen
Arbeidsrecht under construction
Op 10 oktober 2019 organiseert het servicegebied Arbeid zijn jaarlijkse seminar. Deze keer vindt het seminar plaats bij de oude Honig fabriek in Nijmegen, met a ... -
Kennis03 juni 2019
Ontslag horecapersoneel met wederzijds goedvinden: hoe zit het?
Een ontslagprocedure laat niemand onberoerd. Werkgever en horecawerknemer raken vaak verwikkeld in een langdurig en kostbaar traject waarbij de emoties soms hoo ... -
Kennis16 mei 2019
De oproepovereenkomst: ga daarmee nu al aan de slag!
De Wet Arbeidsmarkt in Balans (de ‘WAB’) ligt op dit moment bij de Eerste Kamer. Op 20 en 21 mei vindt de plenaire behandeling plaats. Dat de WAB er daadwer ... -
Nieuws01 mei 2019
Vandaag, 1 mei 2019, is het de internationale Dag van de Arbeid
Het arbeidsrecht gaat daarom weer op de schop. De Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) moet voorzien in de nodige oplossingen. Op donderdag 10 oktober 2019 komt u a ... -
Kennis06 maart 2019
Update compensatieregeling transitievergoeding bij langdurig arbeidsongeschikte werknemer
In juli 2018 informeerde Lonneke Nouwen u al over de ontwikkelingen rondom de Regeling compensatie transitievergoeding. Inmiddels is er een nadere uitwerking va ...