Een reorganisatie regelt u zakelijk en zorgvuldig met ons advies en begeleiding
Een reorganisatie is complex. Als ondernemers krijgt u niet alleen te maken met collectief ontslag, maar ook met thema’s als harmonisatie van arbeidsvoorwaarden, sociale plannen, overnames, overgang van onderneming en allerlei medezeggenschapskwesties. Het gaat om collectieve ingrepen waarbij heel specifieke regels moeten worden gevolgd. Wat moet u doen als vakbonden en de ondernemingsraad uw lijn niet volgen? En welke zakelijke beslissingen neemt u, als deze het personeel dat u aan het hart gaat betreffen?
